Jakarta (ANTARA) - Di tengah persaingan kerja yang semakin ketat dan perubahan gaya hidup digital, bursa kerja daring kini menjadi alternatif yang banyak dipilih karena dinilai lebih praktis, cepat, dan fleksibel dalam mencari lowongan.
Platform digital seperti OLX menghadirkan pendekatan yang lebih praktis tersebut melalui gelaran OLX Job Fair Online 2026, yang berlangsung sejak 11-26 April 2026. Program ini menawarkan pengalaman berburu kerja yang lebih fleksibel dan inklusif.
"Melihat dinamika pasar tenaga kerja yang terus berkembang, tahun ini OLX menggelar OLX Job Fair Online dengan kemudahan 3C: Cari lowongan pekerjaan, lalu langsung Chat jika tertarik dengan lowongan yang ada, selanjutnya langsung Kirim CV melalui platform OLX," kata Direktur OLX Agung Iskandar dalam keterangan yang diterima di Jakarta, Senin.
Agung mengatakan proses ini memangkas tahapan panjang rekrutmen dan membuat interaksi terasa lebih cepat dan personal.
Dia menyebut pendekatan ini sebagai upaya menghadirkan solusi konkret di tengah dinamika pasar kerja. Menurutnya, kemudahan akses dan komunikasi langsung dapat membantu pencari kerja lebih sigap dalam menangkap peluang.
Baca juga: Pemkot Malang: Bursa Kerja tetap jalan di 2026 kurangi pengangguran
Pada bursa kerja daring tersebut, terdapat lebih dari 1.300 lowongan pekerjaan yang membutuhkan tenaga kerja cepat serta 1.200 lowongan paling banyak dicari. Tak hanya itu, bagi pencari kerja yang mengincar fleksibilitas, terdapat lebih dari 800 lowongan pekerja lepas.
Data Kementerian Ketenagakerjaan mencatat lebih dari 8.000 tenaga kerja terdampak PHK pada kuartal pertama 2026, mendorong banyak orang untuk lebih adaptif dalam mencari peluang baru.
Tak hanya itu, tren pasca-Lebaran juga menunjukkan lonjakan signifikan dalam aktivitas pencarian kerja. Dalam minggu ketiga setelah Lebaran, jumlah pencari kerja meningkat lebih dari 140 persen dibandingkan saat Lebaran.
Jika dilihat lebih dalam, rata-rata jumlah pencari kerja pada Kuartal I tahun ini.mencapai lebih dari 523.000 orang di OLX. Kebanyakan dari mereka mengincar posisi administrasi, marketing penjualan, pekerja lepas, pengemudi, dan pramuniaga.
Namun di balik kemudahan akses, persaingan tetap berlangsung ketat. Dengan hanya sekitar 43.000 lowongan tersedia, satu posisi kerja bisa diperebutkan hingga 12 orang.
Adapun area terbanyak yang menyediakan lowongan pekerjaan adalah Jabodetabek, Jawa Barat, Jawa Timur, Sumatera Utara, dan Bali. Sedangkan pencari kerja terbanyak datang dari Jabodetabek, Jawa Barat, Jawa Timur, Jawa Tengah, dan Banten.
Kondisi ini membuat strategi mencari kerja juga ikut berubah. Tak sekadar mengirim lamaran, pencari kerja kini dituntut lebih responsif dan proaktif.
"Melalui Job Fair Online tahun ini, OLX optimistis dapat memberikan dampak yang lebih luas bagi para pencari kerja serta mempercepat perputaran ekonomi lokal," pungkasnya.
Baca juga: Disnaker Bandung gandeng 300 perusahaan melalui GBK Bedas Digital
Baca juga: Gen Z "in this economy"
Baca juga: Tingkat pengangguran terbuka di Jakarta turun jadi 6,05 persen
Pewarta: Fathur Rochman
Editor: Mahmudah
Copyright © ANTARA 2026
Dilarang keras mengambil konten, melakukan crawling atau pengindeksan otomatis untuk AI di situs web ini tanpa izin tertulis dari Kantor Berita ANTARA.
